المساعد الشخصي الرقمي

مشاهدة النسخة كاملة : >> البطالة المقنعة <<


د. محمد خليص
10-08-2004, 09:08 AM
إلى معالي د.القصيبي

نناشدكم متابعة البطالة المقنعة



د. غازي القصيبي

لا احد يستهين بجسامة الحمل الملقى على معالي وزير العمل الدكتور غازي القصيبي، خاصة في الظروف الراهنة، ومن هذا المنبر الموقر اود توجيه، كلمات لمعاليه، فأسمحوا لي بمخاطبته.
سيدي الوزير: اعانكم الله على المهام الجسام التي انيطت بكم، ونحن نقدر جهدكم المتواصل لايجاد حلول لمشاكل البطالة التي اصبحت هاجسا يقض مضاجع الكثير من المسؤولين، وكذلك معظم البيوت لما تفرزه البطالة من سلبيات على امن واقتصاد البلاد، ونعلم ان معاليكم هو الرجل المناسب في المكان المناسب، فالمتتبع لتصريحاتكم ومقابلاتكم في وسائل الاعلام يستبشر خيرا ويتوقع انتهاء مشكلة البطالة في وقت قصير باذن الله تعالى.
معالي الوزير: كما يعلم معاليكم ان الدولة بذلت وتبذل الغالي والنفيس من اجل راحة ورفاهية المواطن والعمل على ايجاد فرص العمل من اجل الكسب الشريف والعيش الكريم، وبالمقابل وللاسف الشديد تجد البعض يردون الجميل بالاساءة وعدم الاخلاص. وانا هنا لا اريد التحدث عن تلك الفئة الضالة فهؤلاء وراءهم رجال الامن الاشاوس سوف يقتفون آثارهم ويعملون على استتباب الامن ومعاقبتهم على فعلهم البغيض، ولكنني يا صاحب المعالي ساتحدث عن فئة من ابناء الوطن العاقين الذين لا يحمدون النعمة، وكم اتمنى على معاليكم العمل والتنسيق مع زملائكم الوزراء كل حسب اختصاصه لمحاسبة تلك الفئة من الموظفين الذين يشكلون بطالة مقنعة في مراكزهم الوظيفية والذين لا يقومون بمهام الوظيفة على الشكل المطلوب، فكلنا يعاني من الموظف الذي يأتي متأخرا ويقرأ الجرائد ويعلق شعار راجعنا بكره ويتنصل من مسؤولياته فهذا بكل الاعتبارات موظف فاشل لايستحق ان يبقى على ذلك الكرسي وبقاؤه في مركزه يكون تفريخا للفشل، ومدعاة للاقتداء به فالفشل عدوى سريعة الانتشار اذا لم تعالج.
وهنا يا معالي الوزير اقترح ان يتم التنسيق بين الوزارات لايجاد آلية للبحث والتقصي عن اولئك الموظفين الفاشلين العاقين لوطنهم وابدالهم بغيرهم من موظفين اكفاء وليكن لدينا شعار جديد احلال الموظف الكفء بدلا من الموظف الفاشل، مقرونا باحلال السعودي محل الاجنبي، وهذا العمل سوف يرفع من اداء العمل ويشجع الكسالى لبذل مزيد من الجهد ويضع الرجل المناسب في المكان المناسب ويحد من تفريخ الفشل وازدياد تلك الظاهرة الخطيرة التي نعاني منها فهي مرض خبيث ينتشر بسرعة كانتشار النار في الهشيم ولا تكاد وزارة تخلو من اولئك الفاشلين. صاحب المعالي لم اكتب هذه السطور مع علمي انها خارجة عن اختصاص وزارتكم الا لثقتي انك الشخص الذي سوف يوليها جل الاهتمام وقد تخدمكم في الاسهام بحل مشكلة البطالة، فوجود مثل اولئك الفاشلين يكلف الدولة الكثير، ويحرم الكثيرين ممن يستحقون الوظائف ومن هم بحاجة اليها.
وفقكم الله ورعاكم وسدد خطاكم

@@ د. محمد بن حمد خليص الحربي

مصطفى الغريب
01-09-2004, 06:51 PM
الأخ د. محمد خليص
لقد أصبت عين الحقيقة بإستبدال الموظف الصالح وتعيينه بدلا من الموظف الطالح وهذا جميل ولكن هل تعلم كم عدد الموظفين الطالحين ؟ ومن المسؤول عن تقييم آداء الموظفين ؟ وتبقى مشكلة البطالة قائمة . إننا بحاجة الى مشاريع عملاقة جديدة لتوظيف العدد الأكبر من ابناءنا مع وضع أنظمة لتقييم الآداء كما هو متبع في معظم مؤسسات القطاع الخاص التي تهدف الى الربحية ولامجال لغير منتج في الإستمرار في وظيفته كما تهدف معظم هذه المؤسسات الى تخفيض التكاليف وهنا تكون المقارنة بين المواطن وغير المواطن والموضوع لايحتاج الى وزير واحد فقط لتقييم الاستقدام أو البطالة ولكن تظافر جهود العديد من المسؤولين وغيرة صادقة على أبناء الوطن لتدريبهم وتحسين مستوى آدائهم ليشغلوا وظائفهم على مبدأ الكفاءة والانتاج لاغير ذلك .
المخلص
مصطفى الغريب

د. محمد خليص
04-09-2004, 10:10 AM
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

نريد فقط المخليصي في اعمالهم الوطنيين في تصرفاتهم والذين يهمهم ان يخدموا باخلاص مراعين الله في كل تصرفاتهم وسلوكياتهم ، يحاسبون انفسهم قبل ان تتم محاسبتهم.

لنا امل في الله كبير ان تحل مشاكلنا جمعاء بالقريب العاجل

جزاك الله خيرا اخي مصطفى

والتحية للجميع